[ 2008/08/21 08:12 ]
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ナースのお仕事情報を見つけました♪ 「京都大学医学部付属病院」の看護師を募集をスーパーナースが行っているみたいですね。
  看護大卒で基本給215,600円みたいです。 2年目のボーナスが合計で973,126円っていうのは魅力的かもしれませんね^^
人事派遣大手のスタッフサービスが正社員転職者を大々的に募集!スタッフサービスの求人を見つけました。 日本が世界に誇る各業界のメーカー(自動車・家電・AVなど)から、開発求人が集まり、DVD、カーナビ、燃料電池など、最先端の開発現場で活躍できるお仕事が多数。 内容を見ると、”未経験者からメーカー系のエンジニアを目指せる”キャリアのようです。 ソフトウェアエンジニアの未経験者採用はかなり見かけますが、機械系の未経験者採用は珍しいかもしれませんねー。 ■募集職種 機械設計/電気・電子・精密設計/半導体設計/建築設計/その他設計/開発/実験評価/CADオペレーター/金型設計/生産技術/生産準備/品質管理・品質改善/保守作業/生産管理/設備設計/製品企画 など ■主なプロジェクト ハイブリット開発/材料技術[複合材料開発]/エンジン設計開発/ロボット制御ソフト設計開発/自動車部品生産設備導入/生産技術開発/液晶テレビ、プラズマディスプレイの設計・開発/PDP、DVDプレーヤーの設計・開発/デジタルカメラの筐体設計/携帯電話端末の設計・開発/オフィス用エレベーターの設計・開発/生産ライン用搬送機の設計・開発 ■年収例 590万円/月給40万(基本給、諸手当含む/経験4年) 720万円/月給52万(基本給、諸手当含む/経験7年) 800万円/月給58万(基本給、諸手当含む/経験9年) ■勤務地 北海道から沖縄まで、日本全国47都道府県 機械系のエンジニアへキャリアチェンジを考えている方や経験者の方など、ご興味ある方は詳細をご覧下さいー。

わたしは結構な転職遍歴がありますが、30人規模のベンチャー企業から、3000人以上の一部上場会社まで幅広く転職活動をしてきました。 そこで凄く感じたことは・・・『大手向きの人と、ベンチャー向きの人がいるなぁー!!』ということ。 ちなみにわたしはベンチャー向きです^^; 大手のメリット・デメリットは・・・ ●メリット ・会社が安定している →潰れるリスクが少ない(今のご時世そうも言えませんが・・・) ・給与システムがしっかりしてる →特に残業代が支給されるのが嬉しい ・教育体制がしっかりしてる →自由参加のセミナーがあったり、勉強できる時間があります。 ●デメリット ・スピードが遅い! →ルール厳守!関係者の承認厳守!全体的に保身! ・トップダウンが多い! →意見は聞いてくれますが、暗黙の了解で上で決まっています。 ・フレキシブルじゃない! →なかなか方向性を変えません。 と、書くとたくさん出てきます。 ベンチャーはこれが逆なイメージです。 もちろん、大手でもベンチャー志向の会社もありますし、 ベンチャーでも動きがのろい会社もあります。 なので、単純に会社の規模じゃなくて、転職しようとしている 会社がどっちよりの会社なのかはなるべく把握しておいた方がベストです。 特に社長の前職の職業はすごい大事!営業系の社長さん?エンジニア系の社長さん? ↑ これでかなり雰囲気がわかります。 、、、ということで、なんとなくなんですけど、 道を外れたことが好きな人、自由が好きな人、ワガママな人は ベンチャーとかがいいのかなぁ^^; 逆に道を外れるのが怖い人、制度を重視する人、ブランド志向の人は 大手向きかもしれません。 ただ、とてもオススメするのは両方経験すること! 体感してはじめてわかります! 進んで転職しましょう!とは言えませんが、 一度きりの人生、いろんな環境に自分をおいてみてもいいのでは? と、わたしは思います。 それで転職大失敗しても、また、転職すればいいと思うんです。 それぐらい、自分の最適の職場探しには、わたしはストイックに なりたいなぁーと思います。 何よりも”楽しい!”って心から感じて、無我夢中で仕事に取り組めたら、きっと幸せですよね^^b
転職ノウハウ本のご紹介です^y^ 『採用される 転職サイト活用術&応募フォームの書き方』 転職サイトの活用例や転職に役立つサイトの紹介をしているこの本。 特に役立つ情報は業種別に分類された応募フォームの書き方。 営業未経験者〜医療系までかなり細かく分類して履歴書サンプルが 載せてあります。 『転職は企業と個人との交渉だ』という文面は印象的でした。 たしかに3年人を雇えば、少なくとも1000万は企業が負担します。 自分を1000万円で売り込む活動が転職活動だって思うと、 営業的な側面はとても大切ですね><b インターネットで転職活動を考えている人にはオススメの1冊です。
キャリアウィンズという転職サイト比較サイトを作りました。 こちらのブログと一緒に更新していきます。^^b 転職サイト徹底比較 careerwins.jp
ブラッシュアップ・ジャパンが第二新卒・新卒・既卒未就職者・留学帰国者の就職支援を提供する『いい就職.com』を開設。 各種イベント情報・インターンシップで就職活動をフルサポートしています。
  東京にはアジアンリゾート風の転職相談窓口が市ヶ谷にあるみたいですね^^
インディビジョンは日本最大級の総合求人情報サイトです!!毎日更新される求人情報は常時30万件以上><b 凄い数ですね。。。 日本にどれだけ人を求めている会社があるか、想像もつきません。 膨大な数の求人は一度ご覧になってみることを オススメします。 ★インディビジョン転職★
転職活動を成功させる為に・・・ わたしの個人的な意見なのですが、 結論を言ってしまうと『入ってみないとわからない』 というのが本音です。 どんなに仕事内容とマッチングしていたとしても、 職場の雰囲気が合わなかったらつまらないと思いますし、 上司との関係や同僚との関係も日々を良いサイクルにする 重要なポイントになると思います。 ただし、入社してからすぐ辞める!というわけにも いかないですので、事前に調査できることは やっておいた方がいいでしょう。 そこで、事前に調査する方法をお伝えます。 1.ネットの情報をフルに活用する ・各種転職サイトの記載されている内容を確認 ・その会社のコーポレートサイトを確認 ・その会社の関連会社(特に親会社など存在するようであれば、、、) そのコーポレートサイトをくまなく調べます。 ・2chを検索する(その会社へのコメントを確認) ※2chは規制が緩い分、異なった情報があることも把握して下さい。 ・その会社の新卒用の情報も確認 (特に先輩紹介とかが参考になります。) ・Yahoo!ファイナンスなどで株価のチャート ・重要な情報はコピペでエクセルに蓄積しましょう。 2.人材紹介会社を活用 ・人材紹介会社に自分が行きたいと思う会社をイメージを細かく伝えてください。 「ベンチャーがいい」「社長がガツガツしている方がいい」・・・など ・面接を進めて進行があったら、紹介会社のアドバイザーに 『自分が所属する部署のリーダーと会えますか?』と聞いてみてください。 結構、会食の場なども設けてもらえます。 ・常に気になる情報はメールなどで送ってください。 『リクナビでこういった会社の求人が気になったのですが、 ここの会社ってどんな雰囲気ですか?』など 3.自ら動く ・入りたい会社の人事担当者へお願いをしてみましょう。 『先日、内定をもらった○○と申しますが、自分が所属するかもしれないリーダーとか 同僚の方とお話させていただくことは難しいですか?』 ・直接代表電話にかけてみる。 『○○部署の部長様はいらっしゃいますか?』 4.友人ネットワーク MIXIネットワークを活用する ・友達にその会社に詳しい人がいたら聞きましょう ・SNSでその会社について質問が出来るコミュニティーを探しましょう。 ・・・と、色々調査方法があります。 『そんなことまでしなくても・・・』と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、 自分が日々仕事をしていく環境です。 ある意味、家を買うぐらい慎重になってもいいと思うんです。 自分が活躍できて、人間関係も円満な職場に出会うことが出来れば、 毎日が良いサイクルで回ります。 その幸せを手に入れるのであれば、1〜4ぐらいはやっても良いと思うのです。 皆様が良い会社に出会えますように!心から応援してます。
アマゾンで「転職サイト」で検索しても2件しかヒットしないんですねー。 わたしもこれを買いました。
ワークゲート バイト・正社員・派遣の事務系職種を探せます。 現在6500件の求人情報が掲載されているので、結構多いですね^^

イーキャリアはわりと有名な転職サイトです。 実は主要求人サイトの中では広告費が一番安いので、 参入企業が多いのも特徴です。 求人件数は多いので、利用者としては広く仕事を探すときには重宝するサイトかもしれませんね。 また、スカウトメールも安いので、自分にスカウトメールが届く可能性は高いと思います。 スカウトメールから「どんな企業から自分の履歴書が注目されるか」 試してみてくださいね。
アマゾン1位、紀伊国屋の就職ランキングで1位を獲得した『オキテ破りの就職活動』の著者、 石井貴士がプロデュースする通信制就職予備校『ココロ・シンデレラ』 の通信教材を見つけました。 石井貴士さんは就職心理カウンセラーとしてご活躍されているみたいですね。 元アナウンサーが語る、『オキテ破りの就職活動』とは!? 通信講座の前にまずは下記の本をご一読されることをオススメします。
ITワークはITやパソコン系の仕事に特化した求人サイトです。 スカウト機能とか通常の求人サイトで必要な機能は網羅されてますねー^^ あと、給料別に検索が出来たりするので、仕事検索が楽チンかも。

お洒落なSHOPのSTAFFさん、 ちょっと気になる街の料理店等のお仕事情報満載です! 「街わーく」さんでは今、応募者の中から抽選で50名様に「5000円分の商品券」をプレゼントキャンペーンをやってるみたいですよー。 サービス系のお仕事をお探しの方は一度登録してみては?

事務系の人材紹介会社がありました。 データ入力系、ネットショップ系のお仕事がメインみたいですね。 事務系・オフィスワーク系お仕事無料紹介 ネットショップの裏側って面白いですよね。 仕入れ→製作→流通→マーケティング の一般的な企業の流れを全て見ることが出来るし、 ネット広告の知識とかもつくと思います。
前リクルートエイブリック→今はリクルートエージェントと改名し、 数多くの求人情報を求職者へ提供しています。 リクルートエージェントの無料転職支援サービス ■人材紹介会社って何?人材紹介会社のサービスは無料で求職者が転職アドバイスや求人情報を 受け取ることができます。 手順は 1.サイトに登録する 2.専属のキャリアアドバイザーがあなたにつきます。 3.キャリアアドバイザーからメールがきて、面接の日取りを決めます。 4.面接にいきます。 5.約1時間30分ぐらいマンツーマンで転職について アドバイスやあなたに適した求人情報を見せてくれます。 6.後日、もらった求人情報から面接を受けたい会社をキャリアアドバイザーへ連絡します。 (パーソナルディスクトップという専用ソフトでインターネット上でやりとりができます。) 7.実際に入社したい会社へ面接に行きます。 8.結果をキャリアアドバイザーへ連絡します。 9.内定!=おめでとうございます! 不合格=キャリアアドバイザーから不合格理由を聞くことが出来ます。
また、いきたい会社をピックアップし、 何社でも6→9を繰り返すことが出来ます。■なーんで無料なの?実は人材紹介会社の収入源は人を雇いたい会社側からの収入で売上を上げています。 たとえばあなたが入りたいA社へ人材紹介会社経由で面接を受けに行きます。 A社があなたを年収600万円で合格にして、 あなたが入社の希望を出せば、 人材紹介会社はあなたの年収600万円の2.5割〜3割の200万円を紹介料としてA社からもらうのです。 ■活用して下さい!ただ、あなたにとっては全て無料でサービスが受けられる素敵な転職支援サービスです。 絶対に活用して下さい。 理由は・・・ 1.孤独な転職活動で味方が出来る あまり現会社の人に相談がしにくい・・・ 『いやー実は辞めようと思って・・・』なんて今の同僚にいえません。 2.人材紹介会社の人の真剣です。 人材紹介会社の人が売上を上げる為には、あなたを何としても内定に結び付けなければいけません。 だから凄く真剣に相談に乗ってくれます。 3.求人情報には載っていない求人も教えてくれます。 なぜならば、転職サイトに広告は出してないんだけど、実は人が欲しいという会社が人材紹介会社へ情報提供をしているパターンがあります。 4.面接の練習や、いろんな相談に乗ってくれます。 面接練習などのサービスもしていますし、履歴書の書き方など色々親身になって応援してくれます。 ただし、2つ注意なのですが、『最終的にこの会社に入ろう!』という決断はあなたが自分で考えて真剣に決めて下さい。 『紹介会社の人がいい会社だよ』って言ってたしなーと、人の意見で入社を決めることだけは絶対にしないで下さいネ! もう1つはスケジュールを早められる傾向があります。 人材紹介会社の人はあなたが内定になれば、収入が入ります。 『早めに内定になってもらいたい』というのが本音。 だからといって、すぐ面接に行こうとか、すぐ今の会社を辞めようというはいけません。 今の会社の事情もあると思いますし、あなたのスケジュールで、あなたのテンポで転職活動を謳歌して下さい。 ■デメリットは・・・さっきのとおり、A社があなたを人材紹介会社経由で内定にさせる場合、人材紹介会社へ年収の2.5割〜3割を払わなければいけません。 なので、採用側も真剣です。簡単には内定にはさせないということが、もしかするとデメリットかもしれませんね。 けど、「その分あなたを真剣に評価してくれる」というメリットでもあるかもしれません。 まず転職初心者の人は人材紹介会社へ最初へ登録することを強くオススメします。
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東京都世田谷区三軒茶屋の病院で働く 看護師・介護士・薬剤師・理学療法士を募集中です。 アルバイトも募集しているみたいですねー。 わw 院長先生が美人です><b 看護師・介護士・薬剤師・理学療法士の転職(世田谷区) 最近の都心の病院って凄いキレイですよね。 ここの病院にもモーツァルトが流れてるみたいですが、 心身共に安心出来る病院は遠くても通いたくなります。
サービス業に特化した人材紹介会社を見つけました! オープンイベントでギフトカードプレゼントキャンペーンを実施中です。 業界初!サービス業専門転職応援サイト! 登録の仕方は。。。 1.キャンペーン内のキャンペーン規約を確認 2.かんたんWEB登録で登録 3.ご自宅近くの支店に行って登録完了。 みたいですね。 支店は恵比寿本社、千葉支店、大宮事業所、立川事業所、横浜事業所 があります。 アパレルや外食などサービス系でお仕事をお探しの方は一度登録をしてみては・・・
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アフィリエイトで有名なA8.netを運営する ファンコミュニケーションズの求人情報を見つけました! きっと、アフィリエイトの裏側を知ることが出来て勉強になるんでしょうねー。 わたしもまたエンジニアに戻るんだったら、 自社ブランドのシステム開発に携われる会社に勤めたいと思います。 ちなみに勤務地は東京都渋谷区。 年収は年俸制で420万円〜750万円ぐらいみたいですね。 ------------------------------- 技術者募集 ------------------------------- 【企 業 名】 株式会社ファンコミュニケーションズ【概 要】「A8.net」を開発運用するアフィリエイトソリューションプロバイダー の株式会社ファンコミュニケーションズが業務拡大につき技術者を募集中。 【業務内容】サーバ・アプリケーションの設計・開発・運用・保守管理など。 ----------------------------------------------------------------------------
あなたの脳はいまどんな環境にいて どんな使われ方をしていますか?脳的お仕事診断
さて、転職の意向は決まりましたか?・・・といわれても、今抱えている業務もあるし、 『いざ転職!』という決意を本気で固めるのって時間かかりますよね。 そこで、まずは以下の2つのことを実践してみることをオススメします。 1.転職サイト(リクナビとenジャパン)に登録する。 ( エンジニアの転職は@type にも登録しましょう) 2.人材紹介会社に登録する。 キャリア査定 この2つを実践すると、自分のキャリアを他の会社がどういう風に評価しているのか、客観的に理解することができます。 転職サイトではスカウトメールが届きます。 このスカウトメールを送ってくれている企業がどういった会社なのか、 見ることによって、自分のキャリアシートがどういった会社に 評価をされるのか理解できます。 人材業界会社では無料であなた専属のキャリアカウンセラーが 転職相談に乗ってくれます。 なぜ無料なのか・・・? これは色々裏側があるのですが・・・後ほど解説いたします。 とにかく、転職に興味がある人は上記の2サイトと人材紹介会社2社への登録を強くオススメします。
今の仕事嫌かも・・・ 上司に頻繁に怒られて毎日が辛い・・・ 自分には合っていない仕事だ・・・ などなど、色々疑問ありますよね。 『これって弱音?』と自答自問しながら、 毎日を辛抱して生きていませんか? 何度でもいいますが、
弱音じゃありません。
辛いものは辛いんです。仕事を成功させるには 毎日のサイクルを良い回転にする必要があります。 特に、若いうちはそこに貪欲になるべき! 自分に合った職場を探しましょう! さて、、、こんな疑問を感じた人はまず、 転職時に備えるため、転職手順について知りましょう。 【一般的な転職の手順とは・・・】
1.求人情報を調べる(転職サイト、人材紹介会社)
2.履歴書、職務経歴書を書く
3.面接を受ける(SPI、面接)
4.内定
5.退職1ヶ月前には退職願を上司か人事担当へ提出
6.退職→新しい会社へ入社と、、、こんな手順で転職を成功させます。 ひとつ注意点なのですが、 必ず内定を取ってから、退職の意思を会社に示してください。 『少し、仕事をしないでゆっくりしたいなぁ・・・』 という方であれば、入社時期を2ヵ月後とかで設定することも出来ます。 (無論、受け入れ先企業には嫌がられますが、 そこは事情を作ってでも、先に内定をもらいましょう) 『しばらく半年ぐらい、ゆっくりしたいなぁ・・・』 という方であれば、先に退職をしてしまうのもOKだと思います。 ただし、面接の際は先行して退職した理由を しっかり作らなければいけません。 わたしも新卒で入社した会社はとても辛く、半年で辞めました。 かなり悩んで精神的にも追い詰められ、 転職活動を開始する前に退職願を出した経験があります。 今、考えてみると『とても良かったなぁ・・・』と思いますし、 『もっとはやく決断するべきだったな』とも思っています。
はじめまして〜! 転職ばかりの落着きなし、あいすうさぎです^^; 現在5社の会社を転々としながら、 今現在も転職を企んでいます。。。 そもそもIT業界にいるので、 転職は普通(?)という風潮もあるのですが、 人材業界の営業を経験し、数多くの人事担当者の方々とお会いする機会を頂きました。 そこで知った採用側の裏側や、各転職サイト、人材紹介会社の事情など、色々な情報に触れる機会を頂きました。 今までの略歴は、 パソコンインストラクター ↓ システムエンジニア ↓ インターネット会社の企画 ↓ Webデザイナー ↓ 人材業界の営業 ↓ 次は? と、職種もあっちこっちいってる感じです。 かれこれ思い出してみると、 自分が大学を卒業し、新卒で入社した会社はしんどかったです^^; 何もわからず、ただモチベーションだけで、 仕事をひたすらこなし、随分怒られた記憶もあります><b そのとき『あーー辞めようかなぁー』って何度も頭をよぎったんですけど、『いや、3年はしっかり働かないと、自分の履歴書にキズがつくな・・・』 って、結構深刻に悩んだ記憶があります。 ただ、今だから言える^^; 私はIT業界しか知らないからかもしれませんが、 嫌な仕事なら即辞めましょう!
絶対転職はするべし!なぜなら・・・ 1.毎日の多くの時間を仕事が拘束します。 つまらないことに時間をかける人生なんてダメ!
2.辛い→我慢 は修行じゃありません。 楽しい→もっとがんばりたい!を探しましょう!
3.違う環境に身を置くと、視野が一気に広がります!
4.今は少子化です。特に20代の若手(第2新卒)はどこでも引っ張りダコ
5.年収UPは戦略的にやれば確実に出来ます!
6.新卒の就職活動より、中途の転職活動のが全然入りやすいです。などなどなど・・・ 第二新卒の子で悩んでいる子がいたら、色々伝えたいことばかりです。 なるべく有力な情報をこのブログで伝えていきますので、 皆様からのご意見含め、私も勉強させて頂きます。 最初に本のご紹介をさせていただきます。 まず、はじめて転職を考えている人がいたら、以下の本がオススメです。 はじめて転職をするときに必要な情報は大体書かれていますので、転職ビギナーの人はまずこれを読んでみてください。 超応援してますので、、、
転職されるみなさん!がんばって><b
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